Выплата компенсации Напомним, что размер компенсации за задержку выплат должен быть не ниже 1/150 действующей ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм (без учета НДФЛ) за каждый день задержки зарплаты. У работодателя есть 10 суток на оспаривание, по истечении которых он должен немедленно выплатить все долги. Если непонятно, когда началась задержка заработной платы и какова сумма (юристы называют это спором о праве), прибегают к исковому производству. Вот и напишите, кому не задерживали зарплаты и пенсии в 90-х? Ну и кому задерживали тоже. Я отлично помню, как пенсию матери за август платили в ноябре. На одном предприятии первую зарплату я получил через 4 месяца после трудоустройства. Как рассчитать компенсацию за задержку выплаты заработной платы. Сроки выплаты заработной платы по трудовому кодексу РФ.
Министерство труда опровергло слухи о задержке зарплат и пенсий
| Невыплата детских пособий, пенсий, стипендий, заработной платы: образец жалобы | Частью 1 статьи 145.1 УК РФ установлена ответственность за частичную свыше трех месяцев невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат. |
| В каких случаях могут задержать выплату пенсии? | говорится в сообщении, размещенном в субботу в официальном телеграм-канале. |
| Ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат * | Такая выплата производится независимо от того, имелась ли вина администрации в задержке зарплаты или нет. Если работодатель не платит заработную плату или регулярно задерживает ее, то нужно привлечь внимание к своей проблеме. |
| Минтруда и социальной защиты РФ опроверг информацию о задержках зарплат и пенсий | На последнем пленарном заседании Госдумы России был одобрен законопроект, предусматривающий выплату процентов за задержку зарплаты. Инициатива правительства появилась после решения Конституционного суда, вынесенного в связи с жалобами работников. |
ПРОКУРОР РАЗЪЯСНЯЕТ: уголовная ответственность за невыплату заработной платы и иных выплат
Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат Подготовлены редакции документа с изменениями, не вступившими в силу УК РФ Статья 145. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат в ред. Федерального закона от 23. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, - наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
Поэтому просим наших клиентов внимательнее отнестись к установленной дате получения денежных средств: информацию можно найти в своем платёжном поручении за предыдущий месяц или уточнить в региональном отделении Социального фонда. Денежные средства на почту также поступают строго по графику, — пояснили в пресс-службе УФПС Пермского края. Ждать, когда руководство «Почты России» решит кадровую проблему, можно долго. С другой стороны, не все пенсионеры ведут себя добросовестно, ожидая доставку денег дома. Бывали случаи, когда сотрудники почты по два-три раза звонили в квартиры, и им никто не открывал. Это тоже отнимает время и силы у доставщиков пенсий. Обеим сторонам сложно адаптироваться к новым реалиям.
Пенсионеры, как известно, не любят менять привычки. Почте, в свою очередь, не хватает ресурсов на новый фронт работ. Как результат — коллапс. Впрочем, на дворе — XXI век, и решение этой проблемы видится простым: получать пенсию на банковскую карту. Как сообщается на официальном сайте Социального фонда России, для изменения способа необходимо всего лишь уведомить об этом фонд любым удобным для вас способом. В заявлении необходимо указать реквизиты счета банка. И — всё, со следующего месяца пенсия будет доставляться на карту. Другое дело, что надо приложить усилия, чтобы убедить пенсионеров заняться цифровизацией своей жизни.
При этом п.
Представляется необходимой конкретизация понятия тяжких последствий путем определения примерного перечня таких обстоятельств именно в отношении ч. Полагаем, что в целях сохранения лаконичности нормативных формулировок второй вариант более предпочтителен. Считаем возможным рекомендовать высшей судебной инстанции в своем постановлении отразить в качестве тяжких последствий, предусмотренных ч. Уголовно-правая характеристика невыплаты заработной платы: дис. Уголовно-правовые проблемы преступного вреда.
Связи с этим пенсионный фонд стал мне платить, как не работающему пенсионеру. Спустя некоторое время работодатель отчитался перед пенсионным фондом, теперь пенсионный фонд подал в суд на работодателя за нарушение вовремя не предоставленную информацию о работающих людях и отчислений суд привлекает меня в качестве третьего лица. Кто должен заплатить Пенсионному фонду за переведённые денежные средства ранее мне, как не рабочему пенсионеру. Злого умысла я не имела, думала просто перерасчёт пенсии, о том, что я работаю ни откого не скрывала. А то, что вовремя работодатель не отчитывается была не в курсе, так как доступ к документам и отчетности не имею. Имеют ли право вычесть данную сумму с меня? Читать 1 ответ Я пенсионер, работаю с 06.
Вы точно человек?
И в то же время, многие из вас задерживают у себя на предприятиях и в организациях более 145 млн рублей пенсионных средств. Сто сорок пять миллионов! Это восьмимесячная потребность средств на выплату пенсий 43 тысячам пенсионеров города. Причем задолженность предприятий и организация в Пенсионный фонд ежемесячно увеличивается, уже более 20 предприятий города имеют долг в ПФР более 1 миллиона рублей… Зачастую, объясняя задержку пенсионных денег, некоторые руководители в свое оправдание приводят довод: зарплата тоже задерживается. Это, конечно, очень печально. Но давайте не будем лукавить.
В январе этого года сдала документы в Пенсионный фонд для начисления пенсии. Там нашли ошибку в свидетельстве о браке и сделали запрос в Молдову, по месту регистрации брака. Ответ пришел, но без указания моего отчества. Тогда Пенсионный фонд отправил мне письмо об отказе в пенсии, так как не собраны все необходимые документы. Имеет ли он на это право? Выплатят ли мне пенсию за эти месяцы: с марта 2012 года по сегодняшний день? Можно ли привлечь Пенсионный фонд к уголовной ответственности за невыплату пенсии? Соломенкова, г. Сургут Сначала разберемся с вопросом об уголовной ответственности. Ответственность за невыплату социальной доплаты к пенсии Кроме того, дело не в том, что Пенсионный фонд имеет или не имеет право не выплачивать вам пенсию, он просто не может реализовать осуществление своей обязанности по ее выплате, поскольку нет документов, на основании которых можно начислить и рассчитать пенсию. В данном случае сотрудники Пенсионного фонда поступают законно. Согласно ст. Ответственность за задержку невыплату пенсии Это положения части 3 статьи 37, соблюдение которых обеспечивается не только самой Конституцией, но и целом рядом других нормативно-правовых актов, в том числе и Уголовным кодексом. Рассматриваемая в настоящей статье тема напрямую связана с приведёнными выше положениями, так как подобное деяние покушается на данное конституционное право каждого человека. А о том, в чём же заключается состав этого преступления, и какая предусмотрена за него ответственность, и пойдёт речь ниже. Законодательно запрещено задерживать выплату зарплаты, пенсии или пособия. Состав и ответственность Как уже было анонсировано выше, одним из гарантов соблюдения права на получение вознаграждения за свой труд, или на получение пенсий, пособий и прочих выплат, является Уголовный кодекс. Что дальше? Со вступлением в силу с 20 ноября 2012 года новым УПК Украины кардинально изменен порядок начала расследования уголовных правонарушений. В настоящее время уже не выносятся постановления о возбуждении уголовного дела, либо об отказе в его возбуждении. Следователь, прокурор, получив заявление о совершенном уголовном преступлении должны безотлагательно, но не позднее 24 часов, внести соответствующие сведения в Единый реестр досудебных расследований и начать расследование. УПК Украины четко определено, что отказ в принятии и регистрации заявления об уголовном правонарушении не допускается ст. Так, согласно УПК Украины, с заявлением о преступлении могут обращаться заявитель лицо, которому только известно о совершенном уголовном преступлении и потерпевший лицо, в отношении которого совершено уголовное преступление. В случае, если вы пострадали от преступления, вас могут внести в Единый реестр досудебных расследований как заявителя, а не как потерпевшего. За тот период, когда они не работают, по закону заработная плата все равно начисляется. Уголовная ответственность Штраф за неуплату заработной платы предусмотрен статьей 145. Последние изменения были внесены в конце июня текущего года. Ее основное содержание: Частичная невыплата в течение 3-х и более наказывается штрафом в размере дорублей или в размере дохода работодателя за год. Это наказание может быть заменено на снятие со своего поста и запретом занимать руководящие должности сроком до года. При определенных условиях может быть назначена следующая мера: принудительные работы до 2-х лет или даже лишение свободы сроком до года. Здесь имеется ввиду невыплата зарплаты, стипендии, пенсии или пособия. Обязательно рассмотрение мотива действий администрации. Такое наказание применимо, если будет доказана личная или корыстная заинтересованность дирекции предприятия или организации. При полной невыплате зарплат, пенсий и т. Один останется в отделении, второй вернут вам с отметкой о принятии. Убедитесь, что ваше заявление о преступлении зарегистрировали. Его должны вписать в книгу учета заявлений и сообщений о преступлениях, административных правонарушениях, о происшествиях КУСП и присвоить ему номер. Талон-уведомление обязаны выдать вам.
Добавьте в избранное, чтобы не потерять! Статья 136 ТК РФ предписывает выплачивать ее как минимум раз в 15 календарных дней. Работодатель и работник, заключая договор, фиксируют даты, когда первый обязан выдавать деньги второму. Кроме того, сроки указываются в локальных документах компании — правилах внутреннего трудового распорядка или положении об оплате труда. Если руководство нарушает сроки, оно несет ответственность по статье 236 ТК РФ. В таком случае не учитывается, виноват ли начальник в случившемся или средства не перечислили по не зависящим от него причинам. Фактически компания платит за пользование чужими денежными средствами, поскольку удерживает их безосновательно. Эта сумма НДФЛ не облагается.
Однако с 1 августа Пенсионным фондом перерасчёт пенсии произведен не был. В пенсионный фонд обращался. Кому пожаловаться на бездействие пенсионного фонда? Читать 1 ответ Вопросы перерасчета и индексации пенсии для работающих пенсионеров - условия, период и требуемая документация В настоящее время я - работающий пенсионер. В случае, если в этом году, я прекращу работать, будет ли произведен перерасчет пенсии и будет ли произведена индексация, в которой отказали, как работающему пенсионеру и за какой период? Какие документы необходимо будет представлять в ПФР? Читать 1 ответ.
Невыплата заработной платы
Невыплата пенсий, стипендий, пособий при рождении ребенка и по уходу за ним и иных выплат: понятие преступления, виды, меры ответственности и порядок привлечения к ответственности виновных лиц. В соцсетях появилось сообщение о якобы распространенных от Минтруда разъяснениях о задержках зарплат и пенсий в связи с дефолтом. Никаких подобных заявлений Минтруд не делал, - говорится в сообщении в телеграм-канале ведомства. Задержка зарплаты: куда обращаться и как добиться выплат в 2024 году. Задержка заработной платы считается невыполнением работодателем обязательств по выплате денежного вознаграждения своим сотрудникам. По данным ведомства, в социальных сетях появилась информация о якобы распространенных разъяснениях от Минтруда о задержках зарплат и пенсий в связи с дефолтом. В Березниках, чтобы справиться с потоком корреспонденции, одно из почтовых отделений установило режим работы с трехчасовым перерывом, а пермское отделение № 7 возобновило работу по графику с 14:00 до 19:00, причем пенсии выдает только до 17 часов. Какие могут быть последствия для работодателя при задержке выплаты зарплаты в 2023 году. Читайте статью экспертов ЧДК и будьте в курсе важной информации о трудовых отношениях.
Задержка зарплаты по Трудовому кодексу
| Минтруд опроверг заявления о задержках зарплат и пенсий - Российская газета | Размер компенсации рассчитывается из невыплаченных сумм начиная со следующего дня после предполагаемой даты выплаты до фактического расчета. Ранее работодатели обязаны были выплачивать компенсацию только в случае задержки уже начисленной зарплаты. |
| Министерство труда опровергло слухи о задержке зарплат и пенсий | Задержка зарплаты: куда обращаться и как добиться выплат в 2024 году. Задержка заработной платы считается невыполнением работодателем обязательств по выплате денежного вознаграждения своим сотрудникам. |
| Так кому в е НЕ задерживали зарплаты и пенсии? | 1. Под частичной невыплатой заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат в настоящей статье понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы. |
Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
Действительно, одной из форм самозащиты работника при задержке выплаты заработной платы является приостановление работы, если заработная плата задержана на срок более 15 дней. Каждый из нас сталкивался с задержкой либо зарплаты, либо пенсии, либо пособия. Первая мысль: «Банк задерживает выплату, чтобы прокрутить деньги». Например, покупает валюту, потом продаёт. Далее деньги поступают на счёт клиента, а разницу банк кладёт в свой карман. «Работодатель, уволив работника, в дальнейшем не начисляет ему заработную плату. Сегодня мы не можем требовать такой компенсации, так как зарплата не начислялась, а вот в случае введения изменений в трудовое законодательство право такое возникнет», — пояснила эксперт. это денежное вознаграждение, которое работодатель обязан выплачивать работникам за труд по заранее установленным тарифным нормам, ставкам, окладам и сдельным расценкам. По данным ведомства, в социальных сетях появилась информация о якобы распространенных разъяснениях от Минтруда о задержках зарплат и пенсий в связи с дефолтом.
Виды ответственности работодателя за задержку выплаты заработной платы и последующее наказание
После уведомления сотрудник вправе не посещать работу. В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте. За этот период ему обязаны начислить и выплатить средний заработок. Приступить к работе пенсионер будет обязан не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу. Обращаю внимание, что приостановить работу нельзя: в периоды введения военного, чрезвычайного положения или особых мер; в учреждениях и организациях, ведающих вопросами обеспечения обороны страны и безопасности государства, аварийно-спасательных, поисково-спасательных, противопожарных работ, работ по предупреждению или ликвидации стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций; в правоохранительных органах; в организациях, непосредственно обслуживающих особо опасные виды производств, оборудования; в отношении государственных служащих; в отношении сотрудников, в трудовые обязанности которых входит выполнение работ, непосредственно связанных с обеспечением жизнедеятельности населения: энергообеспечение, отопление и теплоснабжение, водоснабжение, газоснабжение, связь, станции скорой и неотложной медицинской помощи. Обратиться в прокуратуру. Формально такое право у пенсионера есть. Но на практике этот способ восстановления своих прав малоэффективен.
То же самое происходит при невыплате в срок отпускных, выходных пособий и любых других выплат, причитающихся работнику. Если же работодатель неправомерно вообще не начислил зарплату и, соответственно, ее и не выплатил, то компенсацию в связи с задержкой выплаты работник получить не может. Это касается, например, тех случаев, когда компенсация заработной платы должна выплачиваться работнику при восстановлении на работе по решению суда. Сейчас, если работник был восстановлен по решению суда, работодатель выплачивает ему только задолженность по зарплате без всякой дополнительной компенсации. Также, если сотруднику были доначислены отпускные или плата за выполнение дополнительного объема работ по вступившему в силу решению суда, компенсацию за задержку этих средств работодатель не платит, поскольку эти выплаты не начислялись. Новый законопроект вносит поправки в ст. Причем размер процентов будет исчисляться из фактически невыплаченной суммы со дня, следующего за днем, когда эти выплаты должны быть сделаны при своевременном начислении. Сейчас ТК не позволяет определить дату, с которой следует начислять соответствующие проценты.
Его нравственным и физическим страданиям не было предела. На фоне нищенского существования у него начались головные и сердечные боли, постоянно повышалось артериальное давление, и обострились хронические заболевания, полученные за период воинской службы. Отсутствие денег препятствовало приобретению лекарств, что привело к срыву своевременного лечения и длительному выздоравливанию. Считал, что в отношении него совершено правонарушение - задержка пенсии таковым и является, что сделало невозможным поддерживать достойный уровень жизни. То что это правонарушение подтверждается представлением военного прокурора Хабаровского гарнизона. В связи с тем, что в течение года, с января 2015г. В силу ст. Махачкалы Республика Дагестан от 15.
Кроме того, указывает, что при разрешении судом вопроса о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу на выплаты в пользу работника, занятого на работах с вредными, тяжелыми или опасными условиями труда, судом не Постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 11. Относительно неуплаты неполной уплаты сумм страховых взносов по дополнительному тарифу, предусмотренному статьей 58. Согласно части 2 статьи 58. Согласно статье 7 Федерального закона от 17. В суде апелляционной инстанции Общество со ссылкой на законность и обоснованность обжалуемого судебного акта, а также на отсутствие оснований для отмены или изменения решения суда первой Решение Кировского районного суда г. Хабаровска Хабаровский край от 08. Его нравственным и физическим страданиям не было предела. На фоне нищенского существования у него начались головные и сердечные боли, постоянно повышалось артериальное давление, и обострились хронические заболевания, полученные за период воинской службы.
Калькулятор компенсации за задержку зарплаты по ст. 236 ТК РФ
В современном мире созданы многие удобства. Теперь мало кто держит наличные деньги, так как зарплата и пенсия приходит на банковскую карту, если клиент предпочел такой способ получения денег. Однако пожилым людям, которые получают пенсию на карты, рассказали о задержках выплаты денег. Эксперты отметили, что заминка может длиться до трех дней.
В соответствии с частью 3 статьи 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
Поэтому невыплата заработной платы и иных выплат является одним из нарушений конституционных прав гражданина. Частью 1 статьи 145. Таким образом, задолженность по указанным выплатам в течение трех месяцев с момента установленного срока первоначальной выплаты является основанием для уголовной ответственности.
В Минтруде опровергли слухи о невыплатах зарплат и пенсий Фото: pixabay. Никаких подобных заявлений Минтруд не делал, — сообщается в Telegram-канале ведомства. В министерстве отметили, что все социальные обязательства государства исполняются.
В первую очередь нужно направить на имя работодателя заявление с требованием выплатить заработную плату. Оно подается в двух экземплярах — первый для работодателя, второй заявитель оставляет у себя. На экземпляре работника обязательно должна быть отметка — входящий номер, дата, должность и фамилия сотрудника, зафиксировавшего прием документа. Если представитель работодателя отказывается принять заявление, его следует отправить заказным письмом с уведомлением и описью вложения — это подтверждение, что вы направили документ адресату, а он его получил.
Подача такого заявления — обязательный шаг, без него вы не сможете предпринять дальнейшие действия. Он свидетельствует о том, что, во-первых, работодатель в курсе имеющейся проблемы, во-вторых, что вы пытались решить ее миром. Если у вас проблемы с работодателем, помните, что Совкомбанк всегда рядом.
Минтруд сообщил, что не рассылал сообщений о задержках зарплат и пенсий в связи с дефолтом
Мы ведем оперативный мониторинг ситуации на рынке труда и выплат заработных плат, — добавили в ведомстве. Ранее в Сети стали распространяться фейки о том, что пользователей приложения СберБанк Онлайн включилась функция автоматического снятия денег, уже подтверждены факты несанкционированных списаний. В Сбере опровергли эту информацию.
Например, если работник по решению суда был восстановлен на работе, то работодатель возмещает ему только задолженность по заработной плате, а компенсацию за задержку этих средств не платит, поскольку зарплата не начислялась. Законопроект нацелен на исправление ситуации. Для этого предлагается скорректировать статью 236 Трудового кодекса РФ.
В министерстве отметили, что пенсии выплачиваются вовремя, а зарплаты поступают в срок. Также в ведомстве заявили, что сокращений в государственных учреждениях - больницах, школах, поликлиниках, детсадах и других - не будет и они продолжат работать "вне зависимости от внешних обстоятельств".
То же самое происходит при невыплате в срок отпускных, выходных пособий и любых других выплат, причитающихся работнику.
Если же работодатель неправомерно вообще не начислил зарплату и, соответственно, ее и не выплатил, то компенсацию в связи с задержкой выплаты работник получить не может. Это касается, например, тех случаев, когда компенсация заработной платы должна выплачиваться работнику при восстановлении на работе по решению суда. Сейчас, если работник был восстановлен по решению суда, работодатель выплачивает ему только задолженность по зарплате без всякой дополнительной компенсации.
Также, если сотруднику были доначислены отпускные или плата за выполнение дополнительного объема работ по вступившему в силу решению суда, компенсацию за задержку этих средств работодатель не платит, поскольку эти выплаты не начислялись. Новый законопроект вносит поправки в ст. Причем размер процентов будет исчисляться из фактически невыплаченной суммы со дня, следующего за днем, когда эти выплаты должны быть сделаны при своевременном начислении.
Сейчас ТК не позволяет определить дату, с которой следует начислять соответствующие проценты.
Пресс-центр
Ее минимальный размер составляет 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ от сумм, не выплаченных в срок, за каждый день просрочки. Для расчета используется ключевая ставка ЦБ РФ, действующая в период задержки зарплаты (ч. 1 ст. 236 ТК РФ). Россияне могут столкнуться с задержками, связанными с выплатой первой пенсии. Это следует из сообщения пресс-службы камчатского отделения Пенсионного фонда России (ПФР). В каком случае могут задержать выплату первой пенсии? В случае отказа Пенсионного Фонда России (далее – ПФР) в удовлетворении законных требований гражданина, прокуратура может выйти в суд с иском о признании ответа ПФР незаконным и обязать произвести начисление пенсии в соответствии с требованиями закона. Как рассчитать компенсацию за задержку выплаты заработной платы. Сроки выплаты заработной платы по трудовому кодексу РФ.
Как рассчитать компенсацию за задержку зарплаты
Уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат была впервые введена Федеральным законом от 15.03.1999 № 48-ФЗ «О дополнении Уголовного кодекса Российской Федерации статьей 145.1». –В соцсетях появилось сообщение о якобы распространённых от Минтруда разъяснениях о задержках зарплат и пенсий в связи с дефолтом. Никаких подобных заявлений Минтруд не делал, – сообщается в Telegram-канале ведомства. Уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат была впервые введена Федеральным законом от 15.03.1999 № 48-ФЗ «О дополнении Уголовного кодекса Российской Федерации статьей 145.1». С учетом действующего законодательства расчет задержки по зарплате в 2023 году на онлайн-калькуляторе осуществляется, исходя из 1/150 ключевой ставки Центробанка на актуальную дату за каждый день просрочки. см. Правовое обоснование) на весь период задержки, письменно уведомив об этом работодателя. говорится в сообщении, опубликованном в телеграм-канале ведомства.
Ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат *
В случае частичной невыплаты свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат указанным руководителям грозит (ч. 1 ст. 145.1 УК РФ). Согласно ее словам, на сегодняшний день все кузбассовцы получат в положенный срок пенсии, детские пособия, а также другие меры социальной поддержки, о чем сообщается в правительственном Telegram-канале. Согласно части первой статьи 145.1 УК РФ, ответственность наступает в случае частичной невыплаты свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат указанным и руководителям за это грозит. В Березниках, чтобы справиться с потоком корреспонденции, одно из почтовых отделений установило режим работы с трехчасовым перерывом, а пермское отделение № 7 возобновило работу по графику с 14:00 до 19:00, причем пенсии выдает только до 17 часов. Помните, что при задержке зарплаты более 15 дней вы можете не выходить на работу до выплаты денег. Перед этим надо письменно уведомить руководство о том, что вы приостанавливаете работу. Средний заработок за это время будет сохранен. Пенсия может быть задержана по закону, так как она является социальным пособием, цель которого – обеспечение материальной поддержки пенсионерам. Задержка пенсии может быть обусловлена дополнительными проверками или исправлением ошибок в рассчетах.